營口中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園治安狀況良好
營口中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園方圓50平方公里，有340家企業(yè)。營口市公安局老邊分局中小企業(yè)園派出所所長蔣守林領(lǐng)著4名身體條件不佳的民警，用腳步丈量園區(qū)的平安。從2014年6月至今，園區(qū)治安狀況良好，刑事案件下降70%。
為農(nóng)民兄弟辦實(shí)事
今年49歲的蔣守林是從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)的，從干公安開始就一直工作在基層，這一干就是24年。當(dāng)刑警偵查員時，他參與破獲重大殺人案件，屢立戰(zhàn)功；在巡警部門工作時，他忠于職守，表現(xiàn)不俗。2014年6月起，他開始擔(dān)任中小企業(yè)園派出所所長。
蔣守林告訴記者，2014年6月，園區(qū)建設(shè)成型，隨之而來的是拖欠農(nóng)民工工資問題日益嚴(yán)重。農(nóng)民工為討薪爬吊塔、堵政府機(jī)關(guān)大門等事件經(jīng)常發(fā)生。派出所協(xié)助園區(qū)管委會、企業(yè)投資方、工程建設(shè)方和勞動部門積極解決矛盾，忙了半年多時間，為農(nóng)民工追討近千萬血汗錢。
2015年12月3日，民警巡邏至某食品企業(yè)建設(shè)工地門口，發(fā)現(xiàn)一男子躺在三輪車上，身上蓋著棉被，臉色發(fā)青，瑟瑟發(fā)抖。民警詢問得知，他叫李懷民，53歲，河南人，曾經(jīng)在園區(qū)某食品廠工地打更，被老板攆走后，該得的1.4萬元工資分文沒給。他多次討要工資未果，生活費(fèi)花光了，只得住在自己的三輪車上。民警聯(lián)系救助站安置李懷民，救助站說可以給他提供食宿，前提是他本人愿意前往救助站。民警要送他去救助站，他死活不同意，說：“就是死也死在工地。”蔣守林了解這一情況后，迅速協(xié)調(diào)管委會等部門聯(lián)系工地老板，可是工地已經(jīng)停工，聯(lián)系不上。經(jīng)派出所、園區(qū)等多個部門努力，工地甲方同意替工地老板先付3000元工資，待來年開工時再將余款一次結(jié)清。
“我們在2015年第四季度開展了‘我為農(nóng)民兄弟辦實(shí)事’活動，針對解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題，通過登門服務(wù)、報警求助、巡邏巡查先后為農(nóng)民工解決拖欠工資糾紛5起，追繳近4萬元工資。”蔣守林說。
為企業(yè)披肝瀝膽
2016年，營口市公安局開展進(jìn)企業(yè)“送溫暖、送法律、送安全、送服務(wù)”活動，中小企業(yè)園派出所不斷拓寬服務(wù)理念，把服務(wù)企業(yè)融合到日常工作之中，真正為企業(yè)出實(shí)招、辦實(shí)事，助力企業(yè)發(fā)展。
全所民警每人建立一冊企業(yè)聯(lián)系簿，對轄區(qū)企業(yè)逐個進(jìn)行登記，將企業(yè)分塊劃片，推行“一企一警”聯(lián)系卡，每周到企業(yè)進(jìn)行一次上門服務(wù)。做好110接處警工作，為企業(yè)接處警必須及時，嚴(yán)禁不作為、慢作為。接處企業(yè)警情，每次都是嚴(yán)格依照法律規(guī)章進(jìn)行移交，辦好交接手續(xù)的同時，做好解釋工作，每月對接辦案民警接處警情況進(jìn)行點(diǎn)評。
實(shí)行“一站式”辦結(jié)制度。為搞好案件辦理工作，嚴(yán)格辦案程序，堅(jiān)決杜絕辦人情案、關(guān)系案。主動承諾派出所值班民警凡接到報警或線索必須在第一時間內(nèi)報告所領(lǐng)導(dǎo)，做到在24小時內(nèi)收集、固定齊主要證據(jù)，用證據(jù)擺明案件事實(shí)，使當(dāng)事人信服。
通過網(wǎng)上辦案，上門服務(wù)。凡是群眾來所報警、辦事、求助，所里民警接待必須熱情周到，做到有求必應(yīng)、有難必幫，堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。在開設(shè)的服務(wù)窗口樹立便捷利民形象，設(shè)置“辦事服務(wù)指南”，做到方便群眾辦理相關(guān)業(yè)務(wù)“一口清”。
“受經(jīng)濟(jì)下行影響，園區(qū)300多家企業(yè)不同程度受到?jīng)_擊。在優(yōu)化營商環(huán)境大走訪中，我們創(chuàng)造性地提出‘四個必訪’，所領(lǐng)導(dǎo)必須主動上門走訪，社區(qū)民警分片的企業(yè)必須走訪，民警包保企業(yè)必訪，停產(chǎn)和半關(guān)閉的企業(yè)必訪。這樣就把園區(qū)所有企業(yè)都走訪到了，共征求企業(yè)意見135條，幫助企業(yè)解疑答惑37件次，破獲電信詐騙案件3起，為企業(yè)挽回經(jīng)濟(jì)損失140多萬元。”蔣守林說道。
為平安默默堅(jiān)守
記者看到蔣守林獨(dú)創(chuàng)的中小企業(yè)園派出所“優(yōu)化營商環(huán)境，助推振興發(fā)展企業(yè)調(diào)查表”，其中最引人注意的是“企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題與困難”和“希望派出所如何為企業(yè)服務(wù)”兩項(xiàng)。民警走訪企業(yè)，都帶著這張表格，要求企業(yè)必須填寫，而且認(rèn)真填寫。民警每一輪走訪，都搜集上來不同意見，匯總到一起，就成為企業(yè)對公安機(jī)關(guān)評價的“晴雨表”。記者看到，近一個月，企業(yè)對公安機(jī)關(guān)的要求主要集中在垃圾無指定排放處，無人清理；公交車次少，并且離工作單位較遠(yuǎn)；流浪狗傷人等方面。
“企業(yè)提出的要求，我們都積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決，環(huán)衛(wèi)部門運(yùn)走了幾百噸垃圾，設(shè)立垃圾箱，園區(qū)環(huán)境煥然一新；公交車盡量延長線路，增加園區(qū)臨時站點(diǎn)，早晚高峰期加開車次，最近又新增一條公交線，方便園區(qū)內(nèi)工人上下班；對流浪貓狗，盡量驅(qū)趕、捕殺，避免有人受到傷害。派出所工作千頭萬緒，這只是一小部分，所內(nèi)共5名民警，平均年齡46歲，還有一個心?；颊咴趫?jiān)持上班，輔警同樣也很累。條件就是如此，努力為企業(yè)打造安穩(wěn)的社會治安環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境是我們的最大追求。”蔣守林說道。